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招聘人员和招聘机构通知与指示:
贝仕集团及其附属公司设有内部招聘团队，旨在填补向公众发布的空缺职位。在某些情况下，贝仕集团希望通过与外部招聘供应商和就业中介机构（“招聘供应商”）合作，增强其内部团队的能力。招聘供应商无权发送简历或候选人资料，也无权以其他方式直接或间接联系贝仕集团员工来推举应聘者。
如果是符合下述要求的招聘供应商，则不适用本指示。:
(1) 与贝仕集团签订经贝仕集团招聘团队（“授权招聘供应商”）授权的存档有效协议（定义如下）； 以及
(2) 须由贝仕集团的招聘团队特别邀请，方可协助寻找并推举特定职位的候选人。
根据本指示，为确保仅授权招聘供应商可共享简历和/或候选人的个人信息，贝仕集团不会接受任何其他来源主动提供的简历。任何通过电子邮件、传真等任何方式主动提交给贝仕集团的简历或其他候选人数据，均应视为贝仕集团的财产。对于任何在违反本通知情况下主动提交的简历或候选人数据，贝仕集团不会支付任何安置费或其他任何费用。贝仕集团可使用任何在违反本通知情况下主动提交的简历或其他数据，并且无需向招聘供应商支付任何费用。贝仕集团可将招聘供应商提交的非请求简历的候选人视为由招聘供应商免费推荐的候选人。如果无法提供有效协议，贝仕集团没有义务提供任何证据证明收到的非请求简历的来源。
有效协议定义为书面形式，并由贝仕集团招聘团队授权的指定签字人签署。贝仕集团其他员工或管理人员无权与招聘供应商签订协议。如果招聘供应商无法提供有效协议，贝仕集团或任何附属公司不承担任何法律原则下的责任，例如行为过程、口头协议、默示合同，或与根据违反本通知的非请求简历或数据确定的候选人进行谈判。
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